Diskussion:Martin Högl
Beratungstätigkeit aus dem Lebenslauf
[Quelltext bearbeiten]Martin Högl verfügt über langjährige Erfahrung in der Arbeit mit Führungskräften verschiedener Seniorität in Europa, Nordamerika und Asien. Er hat Forschungskooperationen mit namhaften Unternehmen in USA und Europa durchgeführt. Die Schwerpunkte seiner Arbeit liegen auf folgenden Kernbereichen der Führung: Organisationale Transformation zur Strategieimplementierung (inkl. Change Management und das Gestalten einer effektiven Organisationskultur) Hochleistungsteams gestalten und führen (inkl. globale virtuelle Teams) Die Innovationskraft der Mitarbeiter stärken (inkl. Management von F&E Mitarbeitern, Lean Innovation, Kognition und Kreativität, und Innovator Resilience) Wertebasierte authentische Führungskräfte entwickeln
Folgenden Absatz habe ich aus folgenden Gründen gerade aus dem Artikel entfernt: a) Es handelt sich um einen Artikel über einen Wissenschaftler. Beratungstätigkeiten sind hier weniger von Relevanz. b) Dieser Absatz wirkt 1:1 aus einem Lebenslauf kopiert. c) Es fehlt eine Quelle. Pherm (Diskussion) 16:02, 22. Nov. 2012 (CET)
Gastvorträge aus dem Lebenslauf
[Quelltext bearbeiten]Folgenden Satz habe ich gerade gelöscht:
und hat an zahlreichen internationalen Universitäten Gastvorträge gehalten
Es ist gemeinhin normal für renommierte Professoren, internat. Gastvorträge zu halten. Diese Formulierung passt weniger in ein Lexikon. Pherm (Diskussion) 16:37, 22. Nov. 2012 (CET)