Portal Diskussion:Homo- und Bisexualität/Archiv-2009-Q4

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Urteil zur Betriebsrente/Gleichstellung in der Hinterbliebenenversorgung

Letzter Kommentar: vor 15 Jahren3 Kommentare2 Personen sind an der Diskussion beteiligt

Was passiert damit? Ich selber fühle mich nicht kompetent das richtig einzubauen in die Artikel Lebenspartnerschaftsgesetz, Betriebliche Altersversorgung und/oder Homosexualität in Deutschland. Möchte sich dem jemand annehmen? --Nicor 14:13, 22. Okt. 2009 (CEST)

habe ich erledigt. GLGermann 17:17, 22. Okt. 2009 (CEST)

Kleiner Presseüberblick zur Gleichstellung der Lebenspartnerschaften

Don’t ask, don’t tell

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Hallo, ich lade euch dazu ein, euch bei Diskussion:Don’t ask, don’t tell#Abschnitt 'Militärdienst in anderen Staaten' zu beteiligen. Dort geht es darum, wie weit das Thema gefasst werden sollte. Kriegslüsterner. Zur Offiziersmesse hier lang! 22:38, 3. Nov. 2009 (CET)

Passend hierzu die Meldung, das Barack Obama die Aufhebung dieser diskriminierenden Regleung öffentlich zugesagt hat. Unter den NATO-Verbündeten der USA gibt es nur in der Türkei eine noch massivere Diskriminierung homosexueller Soldatenanwärter, indem diese dort aussortiert werden. Innerhalb der EU gibt es solche diskriminierenden Regelungen für das Militär der EU-Mitgliedsstaaten nicht. Dies verstößt auch künftig gegen [den Diskriminierungsschutz] der Grundrechtecharta der EU, die am 1. Dezember 2009 in Kraft tritt. GLGermann 06:23, 4. Nov. 2009 (CET)

Portalergänzung/ Liste zu Wirtschaft/Ökonomie

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An die Portalmitarbeiter einmal gefragt: ein Portalabschnitt oder eine Liste zu offen homosexuellen Unternehmern/Managern und sonstigen bedeutenden internationalen Geschäftsleuten wäre ergänzbar. Wir haben im Portal/Listen viele Bereiche der Zuordnung von Personen "abgedeckt", aber ein Bereich LGBT-Personen und Wirtschaft/Ökonomie fehlt bisher. GLGermann 22:54, 5. Nov. 2009 (CET)

Wäre als reine (Selbst-)Outingliste wohl ohne großen enzyklopädischen Wert und würde das Portal nur noch weiter aufblähen. Im Moment passt der Bereich Wirtschaft ja auch gar nicht in die Systematik des Portals. Ich frag mich auch ehrlich gesagt, ob das überhaupt jemanden interessiert. Solange deren Homosexualität keinen Zusammenhang mit ihrer beruflichen Tätigkeit oder einer Rolle als LGBT-Aktivist oder Symbolfigur hat, reicht es meiner Meinung nach völlig aus, dass es ggf. im Artikel steht. Außerdem dürfte die Zahl der Unternehmer/Manager, die in diese Kategorie fallen und hier die RK-Hürde nehmen, doch sehr begrenzt sein, was wiederum ein extrem verzerrtes Bild ergeben dürfte. -- xGCU NervousEnergy ∀± • 00:22, 6. Nov. 2009 (CET)
natürlich ist in erster Linie nur die kurze Nennung im Bereich Familienstand ausreichend, wenn es dort im Artikel der Biografie erscheint. Daneben aber ist es schon interessant, welche Personen so alle homosexuell sind und in der Wirtschaft/Ökonomie "den Ton angeben". Das sind viel mehr Menschen, als man so allgemein kennt, so war ich beispielsweise heute überrascht über die von mir neu angelegte Biografie zur Finanzberaterin Suze Orman. Auf der Wikipedia gibt es bereits genügend Biografien von LGBT Personen im Wirtschaftssektor, und es ist eine "Geschmacksache", ob dies im Portal sich wiederfinden lassen soll. Aber es ist nicht zwingend erforderlich, da hat NervousEnergy allerdings recht. GLGermann 16:12, 9. Nov. 2009 (CET)
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